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为进一步促进高校毕业生实现就业,为公益性岗位服务。根据《重庆市公益性岗位管理办法》相关规定,现面向社会公开派遣招聘一批公益性岗位工作人员。
一、招聘原则
本次招聘坚持公开、公平、公正的原则,按照德才兼备的标准,采取资格审查、笔试和面试相结合的方式进行。
二、招聘单位及人数
本次面向社会公开招聘派遣到塘河镇的公益性岗位工作人员2名。
三、招聘范围和对象
(一)凡符合以下条件的人员均可报名应聘:
1.具有重庆市户籍的高校毕业生(指离校两年内未就业并尚未参加社会保险的高校毕业生,包括:2019届、2020届全日制普通高校毕业专科、本科、研究生);
2.遵守宪法和法律;
3.具有良好的品行;
4.适应岗位要求的身体条件;
5.符合岗位所需的其他条件;
6.符合《公益性岗位管理办法》的有关要求;
(二)以下人员不属于派遣招聘范围:
刑罚尚未执行完毕或属于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人,司法机关尚未撤销案件、检察机关尚未作出不起诉决定或人民法院尚未宣告无罪的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;正在公益性岗位上服务的人员;具有法律法规规定不得聘用的其他情形人员。
四、用工形式
本次公益性岗位招聘由塘河镇人民政府组织实施,聘用人员与重庆市江津区人力资源管理有限公司签订劳务派遣合同,派遣到塘河镇人民政府工作。
五、报名及资格审查
1.报名时间:2020年9月8日—11日,上午9:00—12:00,下午14:00—17:00(此次招聘采取现场报名方式进行,逾期不再报名)。
2.报名地点:江津区塘河镇人民政府(重庆市江津区塘河镇人民政府402办公室)。联系电话:023-47346878
3.报名手续:报名者需持本人身份证、户口薄、毕业证原件和复印件,《报名表》(附件1)考生自行下载填写并张贴一寸红底免冠照片,保持联系电话畅通。另外(高校毕业生提供毕业证、退伍军人提供退伍证、建卡贫困人员提供建卡贫困人员证明)原件和复印件。报名对象填写的信息必须真实、准确、完整、有效,报名与参加面试时使用的身份证须一致。
4.资格审查:工作人员根据报名对象填报信息,对照岗位人员要求,进行资格审查,对通过资格审查的应聘人员,安排时间笔试、面试、考察、体检等。
六、招用程序
1.笔试:笔试以闭卷方式采取百分制进行,考试科目为《理论考试》,笔试成绩占总成绩的40%,笔试时间、地点及有关事项另行通知。
2.面试:根据笔试成绩,按得分高低以2:1的比例确定面试人选(报名人员未达比例则参考人员进入面试),采用结构化面试,主要考察报名人员的举止仪表、综合分析、组织协调、语言表达及应变等能力,分值为100分,占总成绩的60%。
3.考察:根据笔试成绩×40%与面试成绩×60%之和,按得分高低以1:1的比例确定考察人选,由镇党委组建考察组对考察人选的德、能、勤、绩、廉等进行全面考察,考察合格进入体检。
4.体检:按有关要求并结合岗位实际需要组织拟聘人员到医院体检,体检费用由报考者自行承担,体检不合格的,取消聘用资格。
5.公示:笔试、面试、体检时间将进行电话通知,各项成绩和拟聘人员名单等信息,将在江津区塘河镇人民政府信息公开栏进行公示。
6.聘用:确定的聘用人员需持身份证、毕业证、户口本、未就业证明原件及复印件(高校毕业生提供毕业证、退伍军人提供退伍证、建卡贫困人员提供建卡贫困人员证明)到区人力资源公司完善派遣招聘相关手续。
七、工资福利待遇
1.聘用后工资待遇按照合同约定按月发放,并按规定办理养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,个人缴纳部分由本人承担。
2.公益性岗位属机关事业单位非在编工作人员,派遣招聘期限最长不超过3年,派遣期满后,按照《重庆市公益性岗位管理办法》规定,聘用者与区人力资源公司、塘河镇人民政府的聘用劳动关系自然解除。
3.公益性岗位工作时间按国家有关规定执行,具体时间服从塘河镇人民政府工作需要安排。
本简章由江津区塘河镇人民政府负责解释。
附件1:重庆市江津区人力资源管理有限公司2020年公
开招聘塘河镇公益性岗位工作人员报名表
重庆市江津区人力资源管理有限公司
2020年9月7日
附件1:
重庆市江津区人力资源管理有限公司
2020年公开招聘塘河镇公益性岗位工作
人员报名表
姓名 |
性别 |
出生年月 |
相片 |
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民族 |
籍贯 |
政治面貌 |
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学历学位 |
健康状况 |
是否全日制教育 |
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身份证 号码 |
联系电话 |
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何年何校何专业 |
有何专长 |
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家庭地址 |
应聘岗位 |
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人员类别 |
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个人 简历 |
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奖惩 情况 |
注:人员类别指高校毕业生、退伍军人、建卡贫困人员。
本人签名: 联系电话:
文章来源:http://www.jiangjin.gov.cn/zwgk_180/fdzdgknr/zkly/202009/t20200907_7858641.html