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重庆市江津区水资源开发有限公司(以下简称江津公司)是重庆市水利投资(集团)有限公司(以下简称市水投集团)控股子公司，国有企业，公司主要从事水资源的开发、利用，水利水电工程的建设和经营。为适应公司发展，面向社会公开招聘电站生产运行人员。
一、招聘原则
(一)坚持公正、公平、公开原则。
(二)遵循计划控制、岗位需要的原则。
(三)坚持择优录用的原则。
二、基本要求
(一)思想政治素质好，遵纪守法，品行端正，公道正派，诚实守信，廉洁自律;工作严谨，勤勉敬业，吃苦耐劳，具有团队协作精神。
(二)满足招聘岗位的相关学历要求，身体健康。
(三)熟悉与本职工作相关的法律、法规，有较强的沟通协调能力、语言表达能力和写作能力。
(四)无违法犯罪记录。
(五)经聘用后，服从公司工作安排。
(六)同等条件下，有相关工作经验或相关操作技能者优先。
三、招聘岗位及资格条件
(一)水利工程专业技术人员(1名)
1. 全日制普通高等学校水利工程专业，大学本科及以上学历(以学信网查询结果为准)。
2. 具备水利工程勘测、规划、设计、施工和管理等方面的基本能力，了解水利行业有关政策、法规、技术规程等，具有较强的组织协调能力和文字表达能力。
3.年龄35周岁以下(1984年5月6日后出生)。
(二)电站生产运行人员(1名)
1. 全日制普通高等学校大专及以上学历(以学信网查询结果为准)。
2.了解电站工作流程，有一定的文字表达能力和沟通协调能力，能熟练运用电脑软件。
3.年龄35周岁以下(1984年5月9日后出生)。
五、工作地点
江津区卧龙沟水库、卧龙沟电站
六、工资及福利待遇
按照市水投集团相关管理规定及江津公司薪酬管理制度执行。
七、招聘程序
(一)发布招聘信息及时间
招聘信息由市水投集团网站发布。
市水投集团网址：http://www.cqstjt.com
(二)资格审查及公示
由江津公司组成招聘工作领导小组对报名人员的相关证件、资格进行审查，审查结果在市水投集团网站进行公示，公示期5天。
(三)考试
资格审查合格者参加考试，考试分笔试和面试，总分100分。笔试部分由第三方机构命题并组织考试;面试部分由江津公司组织进行。笔试范围为《行政职业能力测试》，成绩占70%，面试主要考察综合分析、性格特质、语言表达及应变能力等，成绩占30%。面试按招聘人数1:3的比例(不足1:3时全额面试)，根据笔试成绩从高到低确定参加面试人员。考试时间及地点由江津公司根据招聘进展情况另行通知。
(四)成绩确定及体检
最终综合成绩和拟聘人员名单在市水投集团网站进行公示，公示期5天，公示期结束后由江津公司组织体检，体检不合格人员不予录用，并按照综合成绩高低排序补录进入体检环节。
(五)聘用及岗前培训
聘用人员报到并参加岗前集中培训1个月，培训合格者正式聘用。
八、报名及联系方式
(一)报名方式：符合条件者携本人身份证、学历证、个人简历原件及复印件于2019年5月13日(上午9：00~12:00，下午14:00~17:00)——5月17日(上午9:00~12:00，下午14:00~17:00)到江津公司办公室报名(不接受网上报名)。
(二)联系方式：
联系地址：重庆市江津区公交公司7楼
重庆市江津区水资源开发有限公司
邮编402260
联系人：何汶荫
联系电话：47545168(座机)，18983894699(手机)
